燕山石化出台直接作业环节违章举报奖励规定
9月9日，燕山石化公司出台直接作业环节违章举报奖励管理规定，对该公司员工主动举报、制止违反安全管理规定的各类检修施工行为，视安全风险等级，给予每项200元至10000元不等的奖励，鼓励员工积极参与检修施工过程HSE风险控制，提升该公司的直接作业环节管理水平。
管理规定指出，该公司员工发现检修施工中存在违章行为后，应立即制止或通报属地监护人员对违章进行纠正，并报本单位安全管理部门，经安全管理部门对举报的违章行为进行真实性和有效性的监督确认后，按照“谁发现奖励谁、罚多少奖多少”的原则，对发现人给予相应的月度奖励。
（王晓阳）
CCSA
中国石化新闻网
2013年09月12日 14:56
