中国石化新闻网讯（肖万元 庄学艺）福建联合石化按照集团公司部署，深刻吸取“11·22”事故教训，深入开展“手拉手”安全行动。安全行动必须是以“朋友帮朋友”的态度、 避免对抗、避免抵触。目的是通过促进员工之间、员工与承包商人员之间和承包商人员之间相互提醒、相互帮助，强化安全作业及纠正不安全的行为，以获得更好的安全绩效。

“当我们看到承包商员工主动帮助公司员工消除不安全行为，看到员工劳保着装情况明显好转，以及员工之间、承包商之间、员工与承包商之间相互提醒，就表明我们的‘手拉手’安全行动初步达到了预期的目标。”HSE部总经理李学俊告诉记者。

“手拉手”安全行动，借鉴埃克森美孚泰国炼油厂“朋友帮朋友”的做法，在福建联合石化全公司内推行类似的安全行动，旨在营造和谐互助的安全氛围和文化，以相互关心、相互帮助的态度和行为方式去提醒和帮助别人强化安全作业及纠正不安全的行为，要求避免采用粗暴、冒犯以及其它可能导致冲突和造成抵触的方式进行。行动适用福建联合石化所有员工，包括派遣协议工，也同样适用于在该公司现场工作的承包商人员。要求公司员工和在福建联合石化现场工作的承包商人员，要以“在我的视野里，无人受伤”的态度，在公司全区域内主动采取“手拉手”安全行动，消除不安全行为和现象。

“‘手拉手’是随时随地进行的，它可以涉及现场的每一项工作、以及任何时间、任何地点和任何人，一旦发现不安全行为、现象或状态等，我们就应采取‘手拉手’行动。公司员工或承包商人员采取‘手拉手’安全行动并记录后，鼓励将所采取的行动和其主管领导沟通并签名，然后将记录卡撕下投入公司设置的收集箱中，收集箱由HSE部负责设置。”安全工程师庄学艺说，广大员工和承包商参与活动的热情很高。

市场部副总经理连录沂提出了“你的安全、我们的安全”（“Your safety, our safety”）的建议；机械设备部钳工团队组织全体员工学习，积极响应并提出了很好的建议。

埃克森美孚委派到福建联合石化担任副总裁苏天炳提出“在我的视野里，无人受伤”建议，作为安全小贴士标识。公司对征集到的行动名称和行动建议进行了讨论，一致同意“手拉手”作为行动的名称。目前，“手拉手”安全行动正按计划有序进行着。

HSE部每月组织一次抽奖活动。员工投入收集箱的“手拉手”记录卡可以参加公司组织的抽奖活动。同时，为了鼓励更多的公司员工和承包商人员参与这项安全行动，福建联合石化将还采取下列激励行动：每季度有效记录卡数量前三的员工或承包商可评为公司“手拉手”安全行动之星；对观察中发现好的安全行为及时给予有FREP标识或特点的小礼品作为鼓励；发现非常有代表性或表现突出的积极的安全行为，将及时反馈给公司员工或承包商员工的主管领导。